正在普陀区，大型商超代表企业麦德龙总部曾持久遭到职业索赔的搅扰。2024年至2025年，长征市场监管所收到职业索赔人的食物类集中赞扬举报20余件。为此，长征所建立“事前-事中-过后”全流程管理机制：事前指点企业完美临期食物办理，严酷区分投机性职业索赔赞扬取通俗消费者的一般，不息争”；事中快速区分恶意索赔，落实轻细违法减罚免罚；过后发放应对，成立常态化政企联动机制。

　　普陀区商贸业发财，是浩繁立异企业扎根成长的热土。职业索赔乱象一度让这里的营商面对搅扰——部门取利者以“”为名，批量化、模式化进意赞扬举报，严沉干扰企业一般运营，若何既守住监管底线，又让企业运营？普陀区正正在摸索一条新。

　　2026年1月至今，麦德龙总部实现被打假人恶意制制的“食物过时类”时间“零举报、零赞扬”。“以前每个月都要花大量时间拾掇，面临职业打假人的，现正在终究能松一口吻了。”麦德龙总部质量总监陈超感伤。这一“零举报”，不只是普陀下层监管立异的缩影，更是优化营商最实正在的表现——让企业从疲于对付赞扬中解放出来，把精神实正投入到运营成长中。

　　从头部平台到大型商超，普陀区市场监管局“堵疏连系”。截至本年3月底，取利性职业赞扬日均收领受量下降三成，职业举报依法不予立案的比例已达90%以上，区市场局结合司法部分累计抓获取利性职业索赔人4人，区内市场运营从体对管理工做的感触感染度较着提拔。普陀区市场监管局相关担任人暗示：“优化营商不是一句标语，而是让每一家普陀企业都能运营、安心成长。”正在普陀，护企安商正正在从愿景现实。

　　2025年10月31日，上海市八部分结合印发《关于依理取利性职业索赔、职业举报行为的若干看法》。鞭策文件落地生效，“这份文件给了下层明白的鉴定根据，让我们正在处置恶意赞扬时更有底气，也帮帮企业脱节了‘一告就赔’的被动场合排场，这恰是优化营商的环节一步。”普陀区市场监管局相关担任人暗示。